中共陸豐市委十四屆五次全會解讀（三）在實施科教興市上勇擔當善作為 推動教育科技人才工作取得新成效

中共陸豐市委十四屆五次全會強調，要牢牢把握工作中心和工作重點，圍繞高質量發展首要任務和構建新發展格局戰略任務，完整準確全面貫徹新發展理念，深入落實省委“1310”具體部署和汕尾市委黨建引領“三六九”工程，全力跑出“加速度”，推動陸豐高質量發展取得新突破、實現新跨越，奮力譜寫中國式現代化陸豐實踐新篇章。

在實施科教興市上勇擔當善作為 推動教育科技人才工作取得新成效

一要辦好人民滿意的教育。要優化教育供給，以推進基礎教育高質量發展試點工作為牽引，強化基礎教育資源配置，持續增加公辦教育優質學位供給。要深入實施“新強師工程”，抓好校長、教師、教研“三支隊伍”建設，提升群眾對教育的滿意度。要進一步濃厚教育氛圍，探索成立市級教育基金會和各鎮街教育促進會，實施獎教獎學，積極營造濃厚的崇文重教氛圍。二要加快創新驅動發展。要加快建立創新體系。充分利用深圳羅湖區對口幫扶協作的政策優勢和深圳人才、技術、共享科研設備等創新資源優勢，探索創新研發飛地模式，借助深圳（汕尾）創新島這一平臺，支持優勢企業入駐，加快形成“研發設計在深圳、轉化落地在陸豐”的創新生態。要鼓勵支持企業聯合高校、科研院所，重點依托現代農業、海上風電裝備制造、電力能源等產業龍頭企業，建設市級科技成果中試基地，加快科技成果轉化落地。三要夯實高質量發展人才支撐。要做好引才工作。健全引才機制，增進人才互通交流，升級引才政策，深入開展“展翅歸巢·奔向海陸豐”等人才招引專項行動，優化人才入職流程。要做好育才工作。完善產學研用相結合的協同育才模式，加強人才培訓工作，深化與省內外學院在人才、創新、科研等方面的合作，培養更多高素質創新型應用型人才。要提升留才服務。構建完善的“全生命周期”人才服務體系，讓“來了就是陸豐人”成為共識，推動更多人才集聚陸豐。

來源：陸豐市融媒體中心